抓穩(wěn)吳謹(jǐn)言、殷桃和劉敏濤的師徒情，《正青春》終于拍出女性職場

她世代已經(jīng)來臨，可熒屏上充斥的依舊是各種批皮大女主卻滿心靠談戀愛釣金龜走上人生巔峰的瑪麗蘇小言劇，要么就是姐姐們暗戳戳較量的真人秀。

女性就不能好好搞搞事業(yè)嗎？

別急，SW4A女團(tuán)來了！1月24日開播的都市職場劇《正青春》里，“果敢新秀”章小魚（吳謹(jǐn)言 飾）、“氣場輸出”林睿（殷桃 飾）、“攻心獵手”方靜（左小青 飾）、“老辣贏家”舒婉婷（劉敏濤 飾），將聯(lián)手展現(xiàn)超A她力量。

PART 1：真正殘酷的掰頭都在辦公室里

十六七年前的超級女聲選秀，第一次把源于游戲的PK（PlayerKilling對決）這個(gè)詞帶入大眾視野。近年來尤為火爆的說唱和街舞競演綜藝，則把兩兩對決的定義更新為掰頭（battle）。

其實(shí)，真正殘酷的PK或者掰頭不在舞臺上，打工人都明白，辦公室里的對決才是分秒必爭寸土不讓。

萌新章小魚（吳謹(jǐn)言 飾）到知名國際化妝品集團(tuán)SW華東區(qū)應(yīng)聘銷售總監(jiān)助理，面對的第一道考題就是“三年內(nèi)有無造人計(jì)劃”。

藝術(shù)源于生活，這句人間真實(shí)的臺詞迅速成為熱議話題。

雖然保障女性的生育權(quán)早就被寫進(jìn)相關(guān)法規(guī)條例，但職場上女性卻仍舊要面對這樣的“專屬提問”。男女平等是理想的狀態(tài)，但女性因產(chǎn)檢、產(chǎn)假、哺乳假而不得不影響到工作的進(jìn)程也是客觀事實(shí)。

權(quán)衡再三，自己挑助理的銷售總監(jiān)林睿（殷桃 飾）決定在章小魚和競爭對手凌瀟瀟（張楠 飾）之間二選一，憑一個(gè)月內(nèi)的銷售額決定誰去誰留。

為了保住工作，也為了實(shí)現(xiàn)自己“三年當(dāng)上業(yè)務(wù)骨干、五年當(dāng)上銷售總監(jiān)”的豪言，章小魚拼了。

為了打單，她冒著大雨攔下客戶的車爭取，還跟溫哲簽訂對賭協(xié)議……敢想敢言敢作敢為的章小魚身上那股初生牛犢的沖勁兒，還有明明稚嫩卻無所畏懼的熱血中二，從中可以看到曾經(jīng)初入職場的自己的投射。

而她所經(jīng)歷的欺騙、壓力、質(zhì)疑，還有小小的崩潰與不服，也能讓許多職場菜鳥感同身受。

并不是只有新人才會感受到競爭的壓力，作為前浪的林睿，雖然是氣場強(qiáng)大的業(yè)績扛把子，同樣也會在職場上面對晉升通道狹窄甚至功高震主的殘酷考驗(yàn)。

頂頭上司舒婉婷對林睿休假期間出手幫華南區(qū)解決危機(jī)一事十分介意，半真半假抱怨“還以為你要調(diào)走”、“都開始替那邊做事了”，其實(shí)句句試探。

另一方面，舒婉婷深藏blue，調(diào)來和林睿風(fēng)格迥異的方靜組建銷售二部出任總監(jiān)，意欲讓這兩員大將對決，用業(yè)績廝殺決定提拔誰，自己則在她們的競爭中坐收漁利等著被拱上中國區(qū)總裁的位子。

作為控場MVP，善于玩平衡的她話說得很漂亮：你林睿是我?guī)С鰜淼娜耍热豢偛咳绱税才?，我也要容下方靜這個(gè)外人。一句話里，籠絡(luò)安撫和解釋平事的意思都有了。

對林睿擅自向三四線城市下沉試水直營卻引發(fā)品牌代理商抗議一事，舒婉婷的質(zhì)問里，既有擔(dān)心原有渠道流失的因素，也包含著對這名愛將竟然事先未和自己請示的猜忌與惱怒。

她不僅扶持方靜成立銷售二部，更否決林睿提出的銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案作為警示，種種手腕讓林睿感慨等閑變卻故人心。但這也讓林睿清醒過來，學(xué)會適應(yīng)彼此身份、心境的改變，學(xué)著像對待客戶一樣對待自己的老板。

林睿和方靜在搶奪春天百貨的定檔時(shí)，堪稱“高手過招、當(dāng)面橫奪”。在林睿休假時(shí)趁虛而入的方靜不動(dòng)聲色間挖人搶單一氣呵成，截胡套路666。

看上去卻是一副輕言細(xì)語笑臉盈盈人畜無害的樣子，一手綿里藏針密不透風(fēng)。

而林睿就像一把出鞘利劍，總是正面剛。一見面，言語交鋒就火花四濺。無視方靜存在猛批部下“窩里搶”、“哪兒學(xué)的”句句指桑罵槐。

待方靜跳出來打招呼，林?！澳愕亩瞧の韬脛疟泵靼蒂H，暗藏對方靜展現(xiàn)女性特質(zhì)博上位的做法不認(rèn)同。那場面，雙方的手下都尷尬得只好盯著地板看，恨不能看穿一個(gè)洞來。

“我的人，我習(xí)慣自己教?！币?qū)Ψ讲淮蛘泻絷J入自己領(lǐng)地攻城拔寨氣得炸毛的林睿更是一面護(hù)犢子，一面劃清界線提醒對方別再暗中搞小動(dòng)作。

既然方靜總是玩暗渡陳倉的把戲，林睿也能用攻心計(jì)從合作多年、對其心理了如指掌的春天百貨林總手里奪回一城。

逼得對方把原本談好給方靜的專柜位置簽給自己，還用“反正都是SW的專柜”來一招還施彼身讓方靜無從發(fā)作。

方靜口口聲聲“不爭”、“佛系”，但雙方擺明車馬準(zhǔn)備開戰(zhàn)時(shí)，她也會在面對舒婉婷的試探時(shí)，表明自己不會越過公司所能容忍的界限。反正兩個(gè)銷售部門掰頭只要不過火，看著業(yè)績噌噌上漲，身為BOSS的舒婉婷只會樂見其成。

而想從林睿手上挖走章小魚時(shí)，“‘為林睿干活’還是‘和方靜一起干活’，你明白其中的區(qū)別嗎？”除了是閱讀理解的考題，也是針對幽微人性的挑撥試探。

姐姐們性格各有差異，職場定位也不一樣，拼起事業(yè)來各出奇招。

PART 2：每個(gè)女Boss都會燉一鍋毒雞湯

林睿是舒婉婷一手提攜的得力愛將，說是師徒也不為過；

而章小魚是林睿親手從競品銷售一線發(fā)掘的柜姐，作為自己的助理帶在身邊手把手提點(diǎn)，更是實(shí)打?qū)嵉挠H傳弟子。

舒婉婷對林睿、林睿對章小魚，在職場上最大的幫助不僅僅是給職務(wù)、給資源、給權(quán)限、帶實(shí)戰(zhàn)，更重要的是燉給愛徒的一鍋鍋專屬毒雞湯。

來自原生家庭的缺愛隱痛，使得林睿在表面的灑脫獨(dú)立之下，其實(shí)是個(gè)特別重情義的人，對自己認(rèn)定的人會全力地出，而對應(yīng)的，她認(rèn)為別人都是一樣。

在舒婉婷招來方靜組建銷售二部時(shí)，她表面上不介意，其實(shí)心中刺痛。在舒婉婷要競爭SW分區(qū)總裁的職位時(shí)，林睿認(rèn)定作為SW的老臣，舒婉婷會拿到SW總部高層的感情分。

舒婉婷直接挑明林睿的想法是錯(cuò)誤的，在職場上永遠(yuǎn)不要有什么“這是我應(yīng)得的”這種想法，老板給你，你就接著，老板不給，你只能認(rèn)。

感情這種東西，在職場上是不能作為倚仗的。

不需要更多的解釋，林睿也get到了她的言下之意：在林睿和方靜之間的競爭，也不必指望舒婉婷會感情用事對林睿另眼相看。

這樣的切分看似殘酷，但對于林睿確實(shí)是對癥下藥。否則，一旦林睿在銷售業(yè)績上大意失荊州，不僅她自己的升職會落空，對她頗為倚重的舒婉婷也難免會受到牽累。且，如果林睿秉持情義優(yōu)先于業(yè)務(wù)的方式帶團(tuán)隊(duì)，難保將來不會作繭自縛。

作為小女生，章小魚對愛情懷有夢幻式的憧憬，對事業(yè)其實(shí)并沒有規(guī)劃得十分清晰，甚至她進(jìn)入SW很大程度上是被海歸初戀單方面宣布分手刺激到了，想證明自己，還抱有挽回舊情的期望。

林睿跟她分享自己的感悟：現(xiàn)實(shí)中，戀愛腦的傻白甜往往會敗得體無完膚，只有不停努力，才能掌握人生的主動(dòng)權(quán)。

那種守著老公、孩子但求歲月靜好的想法，在階層分化、壓力倍增的今天，已經(jīng)越來越像一個(gè)易碎的童話。

倘若把經(jīng)濟(jì)壓力都寄望于一個(gè)人去應(yīng)對，結(jié)果要么是相看兩厭，要么是鏈條斷裂后生活難以為繼，最終可能都不是當(dāng)初設(shè)想的美好。

林睿還假意倚重小魚的競爭對手、心機(jī)海歸凌瀟瀟，其實(shí)只是把凌瀟瀟當(dāng)成一塊磨刀石來打磨章小魚，想要激起章小魚的斗志。

林睿了解章小魚有股不服輸?shù)暮輨?，想把她逼上懸崖、逼出最大的潛能?/p>

PART 3：SW女團(tuán)展現(xiàn)溫暖堅(jiān)定“她力量”

作為國際知名的化妝品公司，SW的業(yè)務(wù)會議肉眼可見會議桌旁坐的全是一水兒的娘子軍。

都說女人之間難有真正的情誼，何況身處激烈競爭的殘酷職場？出盡百寶去明爭暗斗是所有人都可以分分鐘腦補(bǔ)出百八十集的劇情。

本來以為是茶藝教科書的辦公室女性宮心計(jì)，沒想到意外get到吳謹(jǐn)言和殷桃這對師徒CP（又稱女霸總和她的作精小助理）！

林睿會在章小魚被凌瀟瀟暗中截胡、委屈憤怒得只會叭嗒叭嗒掉眼淚時(shí)，貌似沒有感情地提點(diǎn)她為什么會中招，以及應(yīng)當(dāng)如何彌補(bǔ)挽救。

林睿知道章小魚傻兮兮跟溫哲簽下吃虧的對賭協(xié)議后，為她沒考慮清楚后果就自作主張的草率大發(fā)雷霆。

在章小魚大意被凌瀟瀟暗中調(diào)換問題商品導(dǎo)致信譽(yù)危機(jī)接受總部調(diào)查時(shí)，林睿雖然惱恨她疏忽，還是站出來替她背書人品可靠。

林?？偸亲o(hù)著章小魚，甚至不惜和她同進(jìn)退。這種職場導(dǎo)師和后輩的關(guān)系著實(shí)令人羨慕。

在林睿的指點(diǎn)下，章小魚也逐漸成長起來，開始明確自己的目標(biāo)——不斷創(chuàng)造章小魚奇跡，同時(shí)和SW的伙伴們一起創(chuàng)造奇跡。

而舒婉婷引入方靜與林?！盎ゲ?，并不以自己的私人好惡做選擇，而是要兩人拼業(yè)績。

這看似冷酷不講情面，但職場女性其實(shí)最難的就是把公事與私交切割清楚，所謂公私分明，往往說易行難。

尤其是傳統(tǒng)觀念里講究“義字當(dāng)頭”，但在商業(yè)社會，國際上通行的標(biāo)準(zhǔn)是在不觸犯法律、不有悖道德的情況下追求效益為重。

要證明本土員工有能力擔(dān)當(dāng)起分區(qū)總裁的職位、帶領(lǐng)整個(gè)分區(qū)事業(yè)部融入國際化的商業(yè)大潮，就必須在企業(yè)文化的方方面面都做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。

舒婉婷能夠坐上她現(xiàn)在的位置，理性、有大局觀是個(gè)重要原因。

雖然職場上充滿殘酷競爭，但作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)要完成KPI又需要緊密合作。面對SW總部挑選負(fù)責(zé)人的考量時(shí)，SW女團(tuán)四美前所未有地抱團(tuán)而戰(zhàn)，原本針鋒相對的林睿方靜也會攜手。

因?yàn)榕圆粌H僅是勞動(dòng)力，也不僅僅是這些國際大品牌銷售產(chǎn)品的目標(biāo)市場，更理所應(yīng)當(dāng)要成為主導(dǎo)產(chǎn)品定位及銷售策略的話事人，但在許多跨國公司里，本土員工晉升途中掣肘叢生是客觀存在的無形規(guī)則。

跨國公司總給本土員工設(shè)置職場天花板，這一次要由SW4A的超A女團(tuán)來打破。

這部完全由女性掌控職場生存的“她力量”劇，真正讓人看到了女性的大局觀和改變世界的能力。

回想起兩年前，劉敏濤在一次公開演講中就談到，其實(shí)職場女性的生活遠(yuǎn)比家長里短、小情小愛要寬闊得多，只是缺乏機(jī)會去呈現(xiàn)。

時(shí)至今日，這部《正青春》終于為OL們正名，也讓女性題材劇從婆婆媽媽斗小三的老套路里解放出來，颯到上頭。

ENDING

近年來，關(guān)注女性獨(dú)立自強(qiáng)的影視劇、綜藝頻繁沖上話題榜單，但往往影視作品里呈現(xiàn)的女性群像更多是私下的閨蜜情，職場的部分則往往離不開男性的主導(dǎo)和扶持。

曾經(jīng)TVB的職場劇里，女法醫(yī)聶寶言（《鑒證實(shí)錄》系列，陳慧珊 飾）、大律師程若暉（《壹號皇庭》系列，宣萱 飾）、女警官朱素娥（《陀槍師姐》系列，關(guān)詠荷 飾）等等，個(gè)個(gè)都是可以獨(dú)當(dāng)一面的角色。

她們曾給青春懵懂的女孩子們樹立了職場女性干練果決又不失柔情內(nèi)斂的典范。

可近年來偶像劇、小甜劇充斥屏幕，真正的獨(dú)立女性往往在所謂的大女主劇里被曲解，成了一朵朵靠美麗溫柔征服男人從而走上人生巔峰的菟絲花。

其實(shí)，真實(shí)職場上的博弈，女性完全可以不依靠男人呈現(xiàn)出自己溫柔堅(jiān)定的力量。

從舒婉婷的談笑用兵、林睿的正面硬剛、方靜的揣度人心，到章小魚的敢想敢拼，每個(gè)人都有自己在職場生態(tài)中的不同定位和不同的行事方法，但都一樣敢于用自己的智慧、勇氣、堅(jiān)韌去創(chuàng)造自身的價(jià)值，都一樣A到爆。

面對事業(yè)、家庭、愛情如何取舍平衡，《正青春》里的SW4A女團(tuán)成員各自都給出了不同的選擇，寶寶們不妨pick一種最適合自己的style，跟著姐姐們在職場上一起來踏浪凌風(fēng)吧！